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http://repositorio.ugto.mx/handle/20.500.12059/1121
Título: | Del cambio de políticas al cambio organizacional: el caso del PIFI en la UABC |
Autor: | JOCELYN ITZEL FLORES BUENDIA |
ID del Autor: | info:eu-repo/dai/mx/cvu/608403 |
Resumen: | Este artículo muestra los resultados de investigación sobre el cambio organizacional derivado de la implementación del Programa Integral de Fortalecimiento Institucional (PIFI), como una herramienta de gestión a partir del año 2001, en la Universidad Autónoma de Baja California (UABC). El estudio se aborda desde los Estudios Organizacionales; específicamente del Nuevo Institucionalismo Sociológico. Desde esta perspectiva, se indaga el proceso de cambio organizacional en tres niveles de análisis: normativo (Ley Orgánica, Estatuto General y Reglamento de Planeación), estructura formal (división del trabajo administrativo y toma de decisiones) y financiero (asignación de recursos financieros extraordinarios a la universidad). |
Fecha de publicación: | jul-2017 |
Editorial: | Universidad de Guanajuato |
Licencia: | http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0 |
URI: | http://repositorio.ugto.mx/handle/20.500.12059/1121 |
Idioma: | spa |
Aparece en las colecciones: | Revista Mexicana de Análisis Político y Administración Pública |
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